DIRETORIA DE ENSINO – REGIÃO DE ITAPEVA

                                                                              Itapeva, 12 de julho de 2005 de 2005.

Circular nº 271/2005

Assunto: Férias

Senhores Diretores e Vice-Diretores de Escola

                               Por intermédio desta lembramos a todos o dever quanto ao cumprimento do que determina o § 3º do artigo 176 da Lei 10.261/68. A Direção da escola tem a responsabilidade de acompanhar a escrituração da freqüência de cada funcionário e servidor(na forma disposta na legislação e normas) de sua unidade e aplicar os dispositivos da Lei mencionada.

                                                                             Atenciosamente,

                                                    DELVI FERREIRA ALEXANDRE

                                                           DIRIGENTE REGIONAL DE ENSINO

                                                                                                                                                                                             “A sabedoria é a coisa principal; adquire pois a sabedoria,

                                                                                                                                                                                              emprega tudo o que possues na aquisição de entendimento.”

                                                                                                                                                                                              Provérbios, Cap. 4, vers. 7.

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Obs.: A leitura de publicações contidas no Diário Oficial do Estado deve ser feita todos os dias(independe de envio de Circular) , pela Direção de cada unidade escolar,   no site www.imprensaoficial.com.br. As cópias do Diário Oficial  não substituem a publicação original.

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Lei 10.261

Artigo 176 - O funcionário terá direito ao gozo de 30 (trinta) dias de férias anuais, observada a escala que for aprovada.

§ 3.°- O período de férias será reduzido para 20 (vinte) dias, se o servidor, no exercício anterior, tiver, considerados em conjunto, mais de 10 (dez) não comparecimentos correspondentes a faltas abonadas, justificadas e injustificadas ou às licenças previstas nos itens IV, VI e VII do art. 181.